L'employabilité : des principes aux pratiques. Le point de vue des praticiens de l’accompagnement desdemandeurs d’emploi
(2010)
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- La notion d’employabilité – qui désigne, pour le dire rapidement, la capacité d’accéder à un emploi – a acquis une certaine popularité au cours de cette dernière décennie. Elle rejoint les notions de « responsabilisation » ou encore d’« adaptabilité » qui, avec d’autres, font partie de la rhétorique de l’Etat social actif. On la retrouve aussi, par exemple, parmi les lignes directrices pour l’emploi, formulées dans la Stratégie européenne pour l’emploi (dite stratégie de Luxembourg) qui impose à chaque pays européen de définir, dans le cadre d’un plan national, les mesures de lutte prévues contre le chômage et l’exclusion sociale. Mais à quelles pratiques d’accompagnement ces principes généraux peuvent-ils effectivement être associés ? En quoi doivent-elles être innovantes ?
Citations
Cultiaux, J. (2010). L’employabilité : des principes aux pratiques. Le point de vue des praticiens de l’accompagnement desdemandeurs d’emploi.